Объявление о проведении конкурса на занятие должности заместителя директора воспитательной работе

1.   Коммунальное государственное казенное предприятие «Костанайский строительный колледж» Управления образования акимата Костанайской области, Республика Казахстан, 110000, город Костанай, Баймагамбетова, д.1, телефон: 8 (7142) 22-05-23, e-mail:  info@strcol.edu.kz

2.   Вакантные должности:

Заместитель директора по Воспитательной работе 1 единицы с окладом на 1 ставку от 192 190 тенге до 233 600 тенге.

 

Основные функциональные обязанности: обеспечивает организацию воспитательного процесса. Организует текущее планирование и контроль деятельности старших вожатых, воспитателей групп продленного дня, классных руководителей, педагогов-психологов, социальных педагогов и педагогов дополнительного образования. Обеспечивает разработку необходимой документации по воспитательной работе, по подготовке и проведению культурно-воспитательных мероприятий; осуществляет систематический контроль за качеством содержания и проведения воспитательного процесса. Участвует в подборе педагогов, организует работу по повышению квалификации и профессиональной компетенции педагогов. Координирует взаимодействие администрации, социально-психологических служб и подразделений организации  образования, обеспечивающих воспитательный процесс, с представителями родительской общественности и правоохранительных органов, представителями общественности и правоохранительных органов, представителями общественности попечительского совета. Обеспечивает толерантную культуру поведения всех участников образовательного процесса. Координирует деятельность службы психолого-педагогического сопровождения обучающихся с особыми образовательными потребностями. Обеспечивает новые формы школьно-родительских отношений, полное взаимодействие школы и семьи. Проводит педагогические консилиумы для родителей. Осуществляет контроль за состоянием медицинского обслуживания обучающихся. Применяет информационного-коммуникационные технологии при проведении воспитательных мероприятий. Обеспечивает участие обучающихся, педагогов в конкурсах, слетах, конференциях. Проводит профориентационную работу. Развивает киберкультуру и кибергигиену. Обеспечивает качественную и своевременную сдачу отчетной документации.

Взаимодействуют с педагогом предмета «Самопознание» в обеспечении деятельности ассоциации  выпускников организации образования. Взаимодействует с ветеранами педагогического труда.

Развивает дебатное движение. Организовывает туристические подходы и экскурсии. Внедряет концепцию «Образование, основанное на ценностях» в организации с участием  всех субъектов образовательного процесса, в том числе семьи, детей. Обеспечивает формирование у обучающихся патриотического воспитания, навыков делового общения, культуры питания. Прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников и других работников. Обеспечивает своевременную сдачу документов в соответствии номенклатуре дел. Несет ответственность за достоверное заполнение характера вопросов и принятых решений по официальным обращениям.

Заместитель  директора воспитательной работе подчиняется непосредственно директору колледжа. На время отсутствия заместителя директора по воспитательной работе (отпуск болезнь и т.д) его обязанности исполняет методист, назначенный приказом директора, которое несет ответственность за их надлежащее исполнение.

Должен знать: Конституцию РК, Трудовой кодекс, закон «Об Образовании», «О статусе педагога», «О противодействии коррупции», «О государственных услугах», и другие нормативно-правовые акты, определяющие направления и перспективы развития, основы  педагогики и психологии, концептуальные основы воспитания в условиях реализации программы «Рухани Жаңғыру», «Образование основанное на ценностях»,. «Государственные общеобязательные стандарты образования, достижения педагогической науки и практики, основы экономики, финансово-хозяйственной деятельности, правила безопасности и охраны труда, противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.

Требования к квалификации: высшее и (или) послевузовское педагогическое или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую подготовку, стаж не менее 3 лет.

Срок приема документов: 03.08.2023г – 11.08.2023г

3. Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе, в сроки приема документов, указанных в объявлении, направляет следующие документы в электронном или бумажном виде:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов  по форме согласно приложению 10 к настоящим Правилам;

2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса

цифровых документов (для идентификации);

3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);

4) копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к

должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми

квалификационными характеристиками педагогов;

5)  копию документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);

6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 “Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения” (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);

7) справку с психоневрологической организации;

8) справку с наркологической организации;

9) сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о

наличии действующей квалификационной категории не ниже педагога-модератора (при наличии);

10) заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно

вакантную должность педагога по форме согласно приложению 11.

 

Примечание: Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа.